2023年10月08日
今回は、弊社の「ノン・スポンサード・プログラム」と「スポンサード・プログラム」についてお話しします。
弊社では大きく分けて２つのプログラムをご用意させていただいています。１つは会社から福利厚生の一環として社員に提供される、あるいは稀なケースではありますが、経営者やその他ビジネスリーダーの方が個人で契約するコーチングを指します。この場合、「エグゼクティブコーチングの流れ」で触れたように、コーチングセッションの内容はコーチングを受けるコーチー (Coachee) が自由に決めます。これを弊社では「ノン・スポンサード・プログラム」と呼んでいます。
一方、「スポンサード・プログラム」は、社命により社員の方がコーチングを受ける時に使われ、ノン・スポンサード・プログラムと比較して以下のような特徴があります。
つまり、スポンサード・プログラムは、会社がコーチーの方に特定の課題の解決を望んでいたり、将来リーダーになって活躍して欲しいので「もっとこうなって欲しい」といった想いを持っており、そのための支援としてコーチングを受けて下さいという「社命」である場合を指します。
「ノン・スポンサード・プログラム」と「スポンサード・プログラム」どちらの方が多いか？と、たまにご質問を受けますが、弊社では大体半々です。
いかがでしたか。２つの違いをご理解いただけましたでしょうか。もし不明点等あれば、お気軽にお問い合わせください。